Доклад
Почему вы не станете руководителем высшего звена: Правда о гибких навыках в цифрах
69% менеджеров среднего уровня уверены, что управляют людьми интуитивно и учиться здесь нечему. При этом 78% руководителей высшего звена считают развитие управленческих навыков одной из ключевых задач своего уровня. Этот разрыв — и есть карьерная ловушка.
Разберем, что именно отличает тех, кто продолжает расти, от тех, кто боится потерять место, какие навыки реально влияют на карьерную устойчивость и какие действия позволяют усиливать влияние даже в сложной рыночной ситуации — на основе исследования 100 ИТ-руководителей.
Разберем, что именно отличает тех, кто продолжает расти, от тех, кто боится потерять место, какие навыки реально влияют на карьерную устойчивость и какие действия позволяют усиливать влияние даже в сложной рыночной ситуации — на основе исследования 100 ИТ-руководителей.
Международный проект Эмоции успеха
Руководитель проекта, эксперт по эмоциональному интеллекту
Руководитель проекта, эксперт по эмоциональному интеллекту
Елена Логачева
- Реализовала 1000+ проектов: от стратегических сессий для топ-менеджмента до программ развития команд и лидеров.
Что будет
Ценности сформулированы, правила согласованы, культурный код описан. Но если попросить руководителя объяснить, что конкретно значит культура в его команде, — ответом часто будет пауза. Культура формируется не документами, а тем, как люди общаются каждый день: как ставят задачи, дают обратную связь, проходят через несогласие. Одна и та же ценность в двух командах может реализоваться совершенно по-разному — потому что коммуникационная практика у них разная.
Разберем:
После доклада участники:
Доклад будет полезен:
Разберем:
- Почему культура почти всегда формируется повторяющимися способами общения, а не декларациями.
- Почему одна и та же ценность в двух командах реализуется по-разному — из-за разной коммуникационной практики.
- Как менять культуру не через лозунги, а через перенастройку управленческих разговоров.
После доклада участники:
- Начнут точнее формулировать ожидания в повседневном общении.
- Будут чаще доводить разговор до ясной договоренности.
- Научатся спокойнее проходить несогласие и аккуратнее работать с ошибками.
- Перестанут воспринимать культуру как набор принципов и увидят в ней повторяющуюся коммуникационную практику.
Доклад будет полезен:
- Руководителям, которые чувствуют разрыв между декларируемыми ценностями и реальным поведением в команде.
- Руководителям команд и менеджерам, которые хотят влиять на культуру без формальных программ и лозунгов.
- Всем, кто отвечает не только за результат, но и за среду, в которой этот результат создается.
Елена Логачева
Руководитель проекта, эксперт по эмоциональному интеллекту
Международный проект Эмоции успеха
Международный проект Эмоции успеха
- 20+ лет опыта в управлении персоналом и управленческом консалтинге технологических компаний.
- Автор исследования лидерского опыта в ИТ — провела более 100 глубинных интервью с руководителями из разных стран.
- В прошлом — владелец агентства по подбору ИТ-руководителей и старший преподаватель программы технологического бизнес-образования (MBA) в НИУ ВШЭ.
- Помогает руководителям среднего и высшего уровня усиливать управленческое влияние, выстраивать коммуникации и принимать решения в условиях давления и неопределенности.
- Специализируется на развитии эмоционального интеллекта у руководителей с аналитическим складом мышления.
Билеты на конференцию
Цена будет менятьcя, подробности на графике повышения цен.
Слушайте доклады онлайн и общайтесь в удобном пространстве
Цены действительны для первых 100 билетов, купленных участниками. Если эти билеты приобретены до 01.04.26. Чем ближе конференция, тем дороже билет. Цена растет по мере того, как мы уточняем программу и состав спикеров. *Подробнее в графике повышения цен. По вопросам с заказом билетов: account@productsense.io
Цены действительны для первых 100 билетов купленных участниками. Если эти билеты приобретены до 03.03.26. Чем ближе конференция, тем дороже билет. Цена растет по мере того, как мы уточняем программу и состав спикеров. Подробнее в графике повышения цен. По вопросам с заказом билетов: account@productsense.io
28 000 руб.
В эфире
4-5 июня 2026
Онлайн-доступ к докладам
20+ часов контента с 1 компьютера
20+ часов контента с 1 компьютера
Видеозаписи докладов и мастер-классов
Доступ к онлайн-пространству
для общения с участниками и спикерами
для общения с участниками и спикерами
56 000 руб.
Лично
110 000 руб.
Получите доступ к 2 конференциям от организаторов и материалам
Сезон
Приходите на офлайн-мероприятие в Москве и получайте все материалы
4-5 июня 2026
Онлайн-доступ к докладам
20+ часов контента с 1 компьютера
20+ часов контента с 1 компьютера
Видеозаписи докладов
и мастер-классов
и мастер-классов
Онлайн- и офлайн-пространство для общения с участниками и спикерами
Пакет участника
Питание и вечеринка
Билет «Лично» на PeopleSense'26, 4-5 июня 2026
Билет «Лично» на ProductSense'26, 10−11 сентября 2026
Онлайн-доступ к докладам
20+ часов контента с 1 компьютера
20+ часов контента с 1 компьютера
Видеозаписи докладов
и мастер-классов
и мастер-классов
Онлайн- и офлайн-пространство для общения с участниками и спикерами
Пакет участника
Питание и вечеринка